各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享心理测试概念，以及学好软件测试都要掌握些什么会不会用到C语言和数据结构的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！
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本文目录
一、软件测试都要学什么内容
1、开发一个好的软件，40%以上的时间用在测试上,所以软件测试工程师非常重要，现在从事程序员的人有很多，做测试工程师的人少点，工作压力不太大。看到这里大家会问：“测试工程师需要什么技能或者具有什么素质才是合格的?”与开发人员相比，测试人员不但需要一技之长，还需要掌握诸如操作系统、数据库、网络等多方面的知识。小编从优就业专业老师那里了解到：一个有竞争力的软件测试人员要具有下面三个方面的素质：
2、计算机领域的专业技能是测试工程师应该必备的一项素质，是做好测试工作的前提条件。尽管没有任何IT背景的人也可以从事测试工作，但是一名要想获得更大发展空间或者持久竞争力的测试工程师，则计算机专业技能是必不可少的。计算机专业技能主要包含三个方面：
3、现在软件测试已经成为一个很有潜力的专业。要想成为一名优秀的测试工程师，首先应该具有扎实的专业基础，这也是本书的编写目的之一。因此，测试工程师应该努力学习测试专业知识，告别简单的“点击”之类的测试工作，让测试工作以自己的专业知识为依托。
4、测试专业知识很多，本书内容主要以测试人员应该掌握的基础专业技能为主。测试专业技能涉及的范围很广：既包括黑盒测试、白盒测试、测试用例设计等基础测试技术，也包括单元测试、功能测试、集成测试、系统测试、性能测试等测试方法，还包括基础的测试流程管理、缺陷管理、自动化测试技术等知识。
5、“测试人员是否需要编程?”可以说是测试人员最常提出的问题之一。实际上，由于在我国开发人员待遇普遍高于测试人员，因此能写代码的几乎都去做开发了，而很多人则是因为做不了开发或者不能从事其它工作才“被迫”从事测试工作。最终的结果则是很多测试人员只能从事相对简单的功能测试，能力强一点的则可以借助测试工具进行简单的自动化测试(主要录制、修改、回放测试脚本)。
6、软件编程技能实际应该是测试人员的必备技能之一，在微软，很多测试人员都拥有多年的开发经验。因此，测试人员要想得到较好的职业发展，必须能够编写程序。只有能给编写程序，才可以胜任诸如单元测试、集成测试、性能测试等难度较大的测试工作。
7、此外，对软件测试人员的编程技能要求也有别于开发人员：测试人员编写的程序应着眼于运行正确，同时兼顾高效率，尤其体现在与性能测试相关的测试代码编写上。因此测试人员要具备一定的算法设计能力。依据作者的经验，测试工程师至少应该掌握Java、C#、C++之类的一门语言以及相应的开发工具。
8、网络、操作系统、数据库、中间件等知识：
9、与开发人员相比，测试人员掌握的知识具有“博而不精”的特点，“艺多不压身”是个非常形象的比喻。由于测试中经常需要配置、调试各种测试环境，而且在性能测试中还要对各种系统平台进行分析与调优，因此测试人员需要掌握更多网络、操作系统、数据库等知识。
10、在网络方面，测试人员应该掌握基本的网络协议以及网络工作原理，尤其要掌握一些网络环境的配置，这些都是测试工作中经常遇到的知识。
11、操作系统和中间件方面，应该掌握基本的使用以及安装、配置等。例如很多应用系统都是基于Unix、linux来运行的，这就要求测试人员掌握基本的操作命令以及相关的工具软件。而WebLogic、Websphere等中间件的安装、配置很多时候也需要掌握一些。
12、数据库知识则是更应该掌握技能，现在的应用系统几乎离不开数据库。因此不但要掌握基本的安装、配置，还要掌握SQL。测试人员至少应该掌握Mysql、MS Sqlserver、Oracle等常见数据库的使用。
13、作为一名测试人员，尽管不能精通所有的知识，但要想做好测试工作，应该尽可能地去学习更多的与测试工作相关的知识。
14、国外大多数软件公司，1个软件开发工程师就需要辅有2个软件测试工程师。目前，软件测试自动化技术在我国则刚刚被少数业内专家所认知，而这方面的专业技术人员在国内更是凤毛麟角。根据对近期网络招聘IT人才情况的了解，许多正在招聘软件测试工程师的企业很少能够在招聘会上顺利招到合适的人才。
15、随着中国IT行业的发展，产品的质量控制与质量管理正逐渐成为企业生存与发展的核心。从软件、硬件到系统集成，几乎每个中大型IT企业的产品在发布前都需要大量的质量控制、测试和文档工作，而这些工作必须依靠拥有娴熟技术的专业软件人才来完成。而软件测试工程师就是其中之一。
16、据了解，由于软件测试工程师处于重要岗位，所以必须具有电子、电机类相关专业知识背景，并且还应有两年以上的实际操作经验。他们应熟悉中国和国际软件测试标准，熟练掌握和操作国际流行的系列软件测试工具，能够承担比较复杂的软件分析、测试、品质管理等任务，并能独立担任测试、品质管理部门的负责人。一般情况，软件测试工程师可分为测试工程师、高级测试工程师和资深测试工程师三个等级。
17、在具体工作过程中，测试工程师的工作是利用测试工具按照测试方案和流程对产品进行功能和性能测试，甚至根据需要编写不同的测试工具，设计和维护测试系统，对测试方案可能出现的问题进行分析和评估。对软件测试工程师而言，必须具有高度的工作责任心和自信心。任何严格的测试必须是一种实事求是的测试，因为它关系到一个产品的质量问题，而测试工程师则是产品出货前的把关人，所以，没有专业的技术水准是无法胜任这项工作的。同时，由于测试工作一般由多个测试工程师共同完成，并且测试部门一般要与其他部门的人员进行较多的沟通，所以要求测试工程师不但要有较强的技术能力而且要有较强的沟通能力。
18、因此，在企业内部，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高、待遇高，有的人月薪可高达8000元。可以说他们的职业前景非常广阔，从近期的企业人才需求和薪金水平来看，软件测试工程师的年工资有逐年上升的明显迹象。测试工程师这个职位必将成为IT就业的新亮点。
二、游戏测试员是做什么的
问题一：游戏测试员职业主要是做什么？应该是用种种正常或非正常的手段来测试游戏，看看会不会出现异常现象或验证游戏正常，给游戏进行把关，相当于质量检测。
主要应该是测试游戏有没有BUG啦，界面排版有无错误啦，任务的难度是否合理啦等等
要以用户也就是玩家的亥态来试玩这个游戏
因为我不是职业游戏测试员，只能回答这些了
问题二：腾讯游戏测试员有什么要求首先，要有宽泛的计算机基础知识。微机原理，数据结构，数据库，操作系统原理，编译原理，逻辑，编程语言，网络，等等，都要系统地学习过。都精通不大可能，因为人的兴趣都不相同，但是，这些功课的基本知识点是应当了解的。我们在谈到职业的类别的时候，我们可以说C程序员，C#程序员，Java程序员，而没有C测试员，C#测试员，Java测试员，程序员可以只擅长某一门编程语言，测试员却不行。为什么呢？测试员是代表用户的，在做测试的时候，他（她）需要考虑到方方面面的事情。例如对于一个用C写的上网拨号程序，测试员需要考虑：
（1）程序的功能是否正确；（要求计算机知识）
（2）是否符合用户的使用习惯；（要求界面设计知识和换位思考能力）
（3）性能是否满足要求，例如长时间使用；稳定性；（要求深入的计算机知识）
（4）是否能够满足用户可能的不同操作系统的要求；（要求计算机知识）
（5）如果在全球发布，是否满足不同语言和文化的需求；（要求软件国际化测试知识）
（6）如何搭建测试环境；（动手能力，硬件知识）
（7）做代码检查；（比较深入的C语言知识）
所以，各方面都了解一点，你在做测试的过程当中你会感觉顺手的多。如果某写方面还差一些，没有关系，计算机行业的特点就是边做边学，只要是个有心人，学习是很快的。
其次，要掌握一门编程语言。有的朋友可能会说，我就是不愿意做编程才来做测试的，怎么测试还有这么一个要求？我要尝试说服你：）。我的理由有两个：
1．只有知道怎么做一个软件产品，才能真正懂得这个产品。而只有真正懂得了产品，才能做好测试。一行代码不会，你会始终是个门外汉。不要满足于点鼠标，而去尝试着打开我们面前的黑盒子。
2．自动化测试技术需要编程技术。自动化测试是软件测试的一个发展方向，一方面很多测试工具都需要人工干预，编写代码；另一方面在有的情况下需要自己编写测试工具。
对于测试员来说，编程技术不要求精通，但要会。
再次，学好英语。在现阶段，我们只能承认，在计算机方面，英语国家领先。有很多的资料都是英语的，如果仅仅局限在中文资料方面，会影响你的渊博程度：）。举一个简单的例子，Windows操作系统会捕捉到一些程序或者操作系统内部的异常，你可以根据这个异常到微软网站上去查找错误原因和解决办法，其中有很大一部分资料就是英文的，因为还没有翻译过来或者以后也不会翻译的。
以上所说的几点看法，都是在计算机行业里面打转，下面说几个“虚”的要求吧。
1．锻炼出一双测试的眼睛。我的一个朋友，她也是做软件测试的，她说，有一次她和她老公去买笔记本电脑，她一眼就看出液晶屏上有几个坏点，而她老公却看不出来。她说，这要归功于她有一双测试的眼睛。测试的眼睛，就是对问题特别敏感，能够发现常人发现不了的问题。测试员就是要找软件中的问题，有了这双眼睛会让你收益非浅。耐心，细心和经验，会有助于我们到达这个要求。
2．平和的心态。从心理学上说，每个人都不喜欢别人对自己挑毛病，程序员也是这样。所以，要以平和的心态去看待发现的软件问题，以平和的心态去和程序员交流。千万不要以为自己发现了几个问题，就可以责怪程序员，或者冲过去骂他们一顿。也不要在背后谈论谁谁谁不行，bug太多。一个项目是大家共同做的，需要举集体之力才能做完。我们测试员发现的问题多，表明项目的风险又少了一点，应该高兴才是。如果你的脾气不好，可能这个恶名会掩盖你的真才实学，很可惜的。...>>
问题三：游戏测试员好不好做工资待遇怎么样要求什么学历工作内容
负责公司游戏产品的测试设计，制订测试策略，评估测试风险；
对游戏整体功能进行合理性评测；
教育培训：计算机相关专业或熟悉计算机基本操作即可。
工作经验：热爱游戏，有吃苦耐劳的精神，能够接受重复的劳动。合格的游戏测试员要具备企划游戏或者编写程序的能力，而且必须有相当的耐心与细心进行测试。
游戏测试员的薪水根据企业规模、城市等因素的不同有较大起伏。最低月薪仅2000元，较高的可以达到9000元。外企公司一般会提供相对较好的待遇，当然白盒对从业者的英语水平有一定的要求。从业者的经验是衡量薪水的重要指标。对于游戏测试这个职位而言，技巧及方法都需要通过实践的积累，因此从业时间越长越容易获得较高的薪水。
学历这方面，起码得有本科这个最低的敲门砖吧。
问题四：游戏测试员需要的技能 1.游戏测试工作首先考量的是你对各种游戏的认识，理解，以及参与程度，有较久的网游游龄，工作上需要认真，善于沟通，能够发现游戏的问题，对游戏bug和设计不周到的地方比较敏感，能保证自己的功能不出差错，每天玩游戏也是利于自己在游戏中发现问题
2.测试的方法和需要会什么软件应相应埂公司而定，这个在试用期的时候会让你学习，要保证你较快的时间里能够掌握测试方法和软件应用
3.一般来说初入测试行业，首先是测试用例和报告要特别注重，你的测试方法，测试步骤，都要写的详细，最好还有你的建议，客观的从项目组和玩家两方面考虑；游戏评测可能在工作的时候会让你参与某一项游戏评测的工作，重点是客观，有理有据，双方面考虑
一般来说测试员不用会写代码，但是要对你测试的游戏中的相关代码有所认识，了解
问题五：游戏测试员有前途吗?以后跳槽能干什么啊!实习做什么不意味着以后就要做什么，实际上实习就是弄个实习鉴定应付学校毕业用的，至于游戏测试员，个人觉得在中国没什么发展，因为中国的一些老旧传统思想，一直把游戏当成一种负面产物，只要一提到游戏，所联想到的就是孩子荒废学业，大人荒废事业，为了上网偷钱，抢劫甚至杀人，再加上某知名电视台时不时的就要黑一把游戏产业，所以在中国最好还是不要做这个职业，做着做着，也许你就做到代练公司的行业了，不是说这个行业不好，只能说这个行业对于中国来说还比较新，不太符合市场需求
问题六：游戏测试员面试通过了,没有工作经验,请问工作前准备什么?作为一名职业测试员，他的工作大体分为三个阶段。第一个阶段是参与游戏脚本设置，企划组完成游戏脚本之后，就由游戏测试员来进行初级测试，从玩家的角度提出合理建议和改正内容。
第二个阶段就是基本测试阶段，主要是测试游戏的各项基本功能，比如游戏画面、NPC对话、任务的完成过程和结果、技能的使用等等。
最后一个测试阶段――游戏压力测试。这个阶段，要测试不同职业的平衡性，某一场景的怪物刷新率是否合理、不同场景的角色承载能力、游戏内部经济体系是否存在刷钱漏洞、有没有明显的游戏bug破坏公平性以及整个游戏对于游戏外挂、盗号软件的防御能力等。
问题七：游戏测试主要是干什么的骨灰级玩家才能干的活。。。。主要是测试游戏的稳定性公平性可玩性等等。。。相关查询百度学科：骨灰级
问题八：网络游戏测试工程师到底是做什么滴？软件测试工程师（Software Testing Engineer）指理解产品的功能要求，并对其进行测试，检查软件有没有错误（Bug），决定软件是否具有稳定性（Robustness），写出相应的测试规范和测试用例的专门工作人员。简而言之，软件测试工程师在一家软件企业中担当的是“质量管理”角色，及时纠错及时更正，确保产品的正常运作。按其级别和职位的不同，分为三类。软件测试就是使用人工或自动手段，来运行或测试某个系统的过程。其目的在于检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别。开发工作的根本是尽量实现软件用户的需求，测试工作的根本是检验软件系统是否满足软件用户的需求。
问题九：游戏测试员-QC是什么职位？质检，保证游戏软件的质量的，平时的工作就是检查游戏是否存在漏洞或缺陷之类的
问题十：游戏测试工程师是做什么的？需要操作哪些软件么？游戏测试工程师做什么和公司及在公司的角色有关。
先说说公司吧。有的游戏公司做手机游戏，有的游戏公司做网游。公司差别大吧，那你做的工作也就大的多了。
再说说在公司里的角色吧。同一个公司譬如盛大，你是做客户端测试还是服务器测试呢？做客户端测试大多也就是做共更能测试，玩玩游戏，做服务器测试对技术要求很高，最起码得精通shell吧。
三、学好软件测试都要掌握些什么会不会用到C语言和数据结构
1、首先，要有宽泛的计算机基础知识。微机原理，数据结构，数据库，操作系统原理，编译原理，逻辑，编程语言，网络，等等，都要系统地学习过。都精通不大可能，因为人的兴趣都不相同，但是，这些功课的基本知识点是应当了解的。我们在谈到职业的类别的时候，我们可以说C程序员，C#程序员，Java程序员，而没有C测试员，C#测试员，Java测试员，程序员可以只擅长某一门编程语言，测试员却不行。为什么呢？测试员是代表用户的，在做测试的时候，他（她）需要考虑到方方面面的事情。例如对于一个用C写的上网拨号程序，测试员需要考虑：
2、（1）程序的功能是否正确；（要求计算机知识）
3、（2）是否符合用户的使用习惯；（要求界面设计知识和换位思考能力）
4、（3）性能是否满足要求，例如长时间使用；稳定性；（要求深入的计算机知识）
5、（4）是否能够满足用户可能的不同操作系统的要求；（要求计算机知识）
6、（5）如果在全球发布，是否满足不同语言和文化的需求；（要求软件国际化测试知识）
7、（6）如何搭建测试环境；（动手能力，硬件知识）
8、（7）做代码检查；（比较深入的C语言知识）
9、所以，各方面都了解一点，你在做测试的过程当中你会感觉顺手的多。如果某写方面还差一些，没有关系，计算机行业的特点就是边做边学，只要是个有心人，学习是很快的。
10、其次，要掌握一门编程语言。有的朋友可能会说，我就是不愿意做编程才来做测试的，怎么测试还有这么一个要求？我要尝试说服你：）。我的理由有两个：
11、1．只有知道怎么做一个软件产品，才能真正懂得这个产品。而只有真正懂得了产品，才能做好测试。一行代码不会，你会始终是个门外汉。不要满足于点鼠标，而去尝试着打开我们面前的黑盒子。
12、2．自动化测试技术需要编程技术。自动化测试是软件测试的一个发展方向，一方面很多测试工具都需要人工干预，编写代码；另一方面在有的情况下需要自己编写测试工具。
13、对于测试员来说，编程技术不要求精通，但要会。
14、再次，学好英语。在现阶段，我们只能承认，在计算机方面，英语国家领先。有很多的资料都是英语的，如果仅仅局限在中文资料方面，会影响你的渊博程度：）。举一个简单的例子，Windows操作系统会捕捉到一些程序或者操作系统内部的异常，你可以根据这个异常到微软网站上去查找错误原因和解决办法，其中有很大一部分资料就是英文的，因为还没有翻译过来或者以后也不会翻译的。
15、以上所说的几点看法，都是在计算机行业里面打转，下面说几个“虚”的要求吧。
16、1．锻炼出一双测试的眼睛。我的一个朋友，她也是做软件测试的，她说，有一次她和她老公去买笔记本电脑，她一眼就看出液晶屏上有几个坏点，而她老公却看不出来。她说，这要归功于她有一双测试的眼睛。测试的眼睛，就是对问题特别敏感，能够发现常人发现不了的问题。测试员就是要找软件中的问题，有了这双眼睛会让你收益非浅。耐心，细心和经验，会有助于我们到达这个要求。
17、2．平和的心态。从心理学上说，每个人都不喜欢别人对自己挑毛病，程序员也是这样。所以，要以平和的心态去看待发现的软件问题，以平和的心态去和程序员交流。千万不要以为自己发现了几个问题，就可以责怪程序员，或者冲过去骂他们一顿。也不要在背后谈论谁谁谁不行，bug太多。一个项目是大家共同做的，需要举集体之力才能做完。我们测试员发现的问题多，表明项目的风险又少了一点，应该高兴才是。如果你的脾气不好，可能这个恶名会掩盖你的真才实学，很可惜的。
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